Formation

ELSA possède un programme de formation géré par le bureau d’ELSA International. Ces formations sont délivrées à travers toute l’Europe par un groupe de formateurs appelé l’International Trainers’ Pool (ITP). Elles s’adressent aussi bien aux membres qu’aux élus de l’association.
 

ThématiquesModalités pratiquesExpériences françaises
ELSA International divise les trainings en deux catégories : l’une comprenant les formations portant sur les soft skills ou compétences générales, l’autre sur les supportive skills ou compétences techniques.

 

Compétences générales
Compétences techniques
Un training doit durer au moins trois heures et le nombre de participants ne doit en principe pas dépasser le nombre de 20 afin que la formation soit efficace. Le Groupe organisateur doit couvrir les frais de déplacement et d’accueil du formateur. En principe, ELSA International sélectionne le formateur de façon à minimiser ces coûts ; il est également possible de deman-der une aide financière via l’ELSA Development Found (EDF).

Pour demander un training il faut :
1) définir le sujet et les modalités de la formation que vous souhaitez organiser
2) contacter le Bureau national
3) remplir le formulaire d’ELSA International (en anglais)

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